Люди пожилого возраста часто не могут самостоятельно за собой ухаживать. Некоторые из них теряют полную дееспособность, и над ними устанавливается опека. Гражданский кодекс предусматривает два вида опеки:
- опека;
- патронаж.
Опека устанавливается, когда пожилой человек по причине психических расстройств не до конца понимают происходящее вокруг них, что они делают и какие из-за этого могут быть последствия. Признать лицо недееспособным можно только на основании судебного решения. Чтобы стать опекуном необходимо:
- иметь устойчивую психику и сильную волю;
- обладать большим количеством свободного времени.
Престарелому гражданину может быть назначена опека, если он:
- страдает психическим расстройствами;
- не может самостоятельно ухаживать с собой по физическим признакам.
Уход за человеком, достигшим возраста 80 лет, имеет свои особенности. Опека над ними осуществляется в форме социального представительства, если они признаются полностью недееспособными. Лицо, ухаживающее за ним, получает оплату за свои услуги, выделяемую страховым фондом.
Самое главное требование к опекуну то, что сам он должен быть полностью дееспособным и трудоспособным. Время, которое он тратит на уход за пожилым человеком идёт в его трудовой стаж.
Опекуны имеют право распоряжаться всеми доходами опекаемого человека, естественно только в его пользу. Этими средствами опекун оплачивает коммунальные услуги, покупает на них продукты и личные вещи, лекарства и одежду он может разместить опекаемого в доме престарелых, рекомендуем почитать о пансионате "Уральские Просторы", где созданы условия, приближенные к домашним. Существуют определённые правила, соблюдение которых необходимо для установления опеки:
- опекун не должен страдать психическими расстройствами;
- должно быть согласие опекаемого;
- опекуном не может быть сотрудник социальной защиты, который помогает пожилым гражданам в домашних делах;
- опекунами могут быть как родственники, так и совершенно незнакомые люди.
Услуги могут оказываться посредством заключения агентского договора, договора поручения или доверительного управления имуществом гражданина. Полномочия опекуна и льготы для них регулируются гражданским законодательством.
Лицо, нуждающееся в опеке должно обратится в специальный орган по месту жительства, и написать заявление, о назначении опекуна. К нему нужно приложить медицинские справки, подтверждающие право на это. Далее, лицо, желающее стать опекуном также подаёт заявление и план работы, приложив справки о состоянии своего здоровья.
По результатам проверки заявлений органы опеки принимают решение о возможности или невозможности установления опекунства. Копия заявления отправляется опекуну и лицу, нуждающемуся в опеке. После этого они встречаются и заключают договор, и опекун может переходить к исполнению своих обязанностей.
Ежегодно предоставляется расчёт о производимых расходах. Все распоряжения имуществом опекаемого должны быть только ему во благо. Когда над лицом установлен патронаж, все права и обязанности помощника нуждающегося лица определяются заключаемым между ними договором. Обязанности лица, осуществляющего патронаж:
- выполнение просьб своего подопечного как бытового, так и юридического характера;
- оповещать подопечного о результатах выполнения поставленных задач;
- управлять всем имуществом подопечного исключительно в его интересах.
Чтобы не возникало конфликтов и разногласий, как можно подробнее прописать все требования при заключении договора с лицом, которому будет оказана необходимая помощь. Рекомендуется прописать:
- какая конкретно нужна помощь в ведении домашнего хозяйства;
- периодичность осуществления тех или иных полномочий;
- где, во время исполнения обязанностей, будет находится сам подопечный.
Лицо, оказывающее помощь имеет право на полную компенсацию своих затрат, поэтому такой пункт также можно прописать в договоре. Услуги оплачивает сам подопечный, из средств бюджета деньги не выделяются. Помощник престарелого человека не является наследником опекаемого по закону. Только если о нем будет упоминание в завещании.
Органы опеки и попечительства обязаны осуществлять контроль за действиями помощника. Если были обнаружены нарушения, то договор может быть расторгнут.